Le SNES-FSU s’est opposé dès le début au dispositif ECLAIR qui consiste à mettre une étiquette sur des établissements, sans résoudre leurs difficultés, mais en permettant de recruter localement les personnels, de choisir celui dont le poste serait supprimé (sans respecter de conditions d’ancienneté), de distribuer des primes « à la tête » ....
L’an dernier, très peu de postes ont été pourvus, faute de volontaires (étonnant, non ?).
Le ministère a donc décidé de mettre en parallèle un mouvement national ECLAIR sans et hors barème (avec recrutement sur entretien) et un mouvement spécifique académique pour améliorer ses statistiques et faire comme si le dispositif était une réussite (« vous n’avez pas eu l’académie que vous souhaitiez ? Vous pouvez quand même y entrer sur un poste ECLAIR »).
C’est là que les problèmes commencent pour quelques collègues (au moins 3 dans l’académie) : par curiosité, ils sont allés consulter la liste des postes proposés et c’est tout .... Sauf que l’informatique en a décidé autrement : l’un a reçu un message disant qu’il n’avait pas eu un avis favorable à la demande qu’il n’avait pas faite, une autre a eu dans sa messagerie I Prof un message lui disant qu’elle avait un avis favorable pour un collège de Mayotte (sans l’avoir demandé, sans avoir eu d’entretien !). Dernier cas en date à notre connaissance : un enseignant non syndiqué, n’ayant pas consulté son projet sur I Prof a reçu vendredi 29 juin un arrêté d’affectation dans un collège ECLAIR de la côte, là encore sans l’avoir demandé, sans avoir eu d’entretien !!! La surprise est d’autant plus mauvaise que cette « candidature » supposée a annulé la demande de mutation « normale » du personnel concerné et qui aurait pu aboutir .... Nous intervenons en début de semaine pour faire annuler l’affectation et rétablir ce professeur dans son ancien poste.